Over ons
Welkom bij Gentis, waar we toptalent op weg zetten naar een topcarrière in de STEM-sectoren (Science, Technology, Engineering & Mathematics). Gentis is veel méér dan een recruitment agency. Ons ervaren team van recruiters en HR-experts gaat altijd op zoek naar de best mogelijke match tussen bedrijven en kandidaat-professionals. Met advies en begeleiding op maat van jouw loopbaan. Onze doelstelling is kristalhelder: samen met onze stakeholders bouwen we aan een betere, duurzame toekomst. Daarom gaan we op zoek naar de beste carrièrekansen voor toptalent, met behulp van onze unieke skills en tech-driven aanpak. Gentis is vandaag wereldwijd actief – van Europa en Noord-Amerika tot Afrika en het Midden-Oosten. We pionieren in sourcing, staffing en recruitment, gericht op high-end profielen en sterke kandidaten die uitblinken met hun technische en strategische expertise. Wil jij graag het verschil maken, in een job of opdracht met échte impact? Dan is Gentis jouw go-to-partner, om het maximum uit je carrière te halen! Klaar voor je volgende professionele uitdaging? Let’s go!
Functieomschrijving
Heb jij reeds meerdere jaren ervaring in het aansturen van andere IT professionals? Wil jij jouw opgebouwde expertise gebruiken om je collega’s te begeleiden en coachen? Kan jij het overzicht en de rust bewaren over projecten? Lees dan zeker even verder!
Voor een klant in de consultancy wereld zoek ik naar een IT coördinator die bij een externe klant in de gezondheidszorg een project zal uitvoeren.
Wie ben jij?
-Een masterdiploma is een must, specialisatie in een IT-gerelateerde richting is een mooie plus.
-Je hebt voldoende ervaring met people managementen proces- / projectmatig werken in Prince2. Ervaring in DevOps is een absolute nice to have!
-Minstens 3 jaar ervaring met Java in projecten en maintenance is een benodigdheid.
-Je bent een gestructureerde leider die efficiënt informatie kan verwerken en rapporteren met respect voor doelstellingen en deadlines.
-Je bent een IT-alleskunner die gemotiveerd is om samen met een team van 5 collega’s een project kwalitatief af te leveren.
-Je bent perfect Nederlandstalig, kan Frans begrijpen en je kan vlot schrijven in het Engels.
Jouw taken:
-Rapporteren van de vooruitgang in ontwikkeling, servicedesk en operations aan de bedrijfsdirecteur.
-Technische richtlijnen uitwerken en procesmatig begeleiden van andere IT-professionals.
-De brug zijn tussen het IT-team en interne / externe stakeholders. Je zal aan hen de technische inschattingen op macro-level toelichten en de architectuur beheren (Jira).
-Je geeft leiding door het coachen van je teamleden binnen development en support. Je functioneert als klankbord en biedt structuur aan je collega’s.
Wat bieden ze jou?
-Een competitief salarispakket met een tal van voordelen inclusief wagen in lijn met jouw expertise en ervaring.
-De kans om een project van A-Z te begeleiden in nauwe samenwerking met een klein team in een ambitieus en groeiend bedrijf.
-Flexibele uren en thuiswerkmogelijkheden met 2 dagen verplicht werk in Brussel (vlakbij station) met het ganse team.
Interesse?
Bel me zeker even op of stuur me gerust een mailtje met je CV erin!
0492 11 36 86
sam.p@gentis.com
-Een masterdiploma is een must, specialisatie in een IT-gerelateerde richting is een mooie plus.
-Je hebt voldoende ervaring met people managementen proces- / projectmatig werken in Prince2. Ervaring in DevOps is een absolute nice to have!
-3 jaar ervaring met Java in projecten en maintenance is een benodigdheid.
-Je bent een gestructureerde leider die efficiënt informatie kan verwerken en rapporteren met respect voor doelstellingen en deadlines.
-Je bent een IT-alleskunner die gemotiveerd is om samen met een team van 5 collega’s een project kwalitatief af te leveren.
-Je bent perfect Nederlandstalig, kan Frans begrijpen en je kan vlot schrijven in het Engels.
Werkplek
Samenvatting van de vacature
België
1150 Boulevard de la Woluwe Woluwe-Saint-Pierre Belgium
Onze aanwervingsprocedure
- Telefonisch of online gesprek
Jouw eerste contact met het Talent Acquisition Team van Gentis!
- Persoonlijkheidsanalyse
Een recruiter bij Gentis blinkt uit in soft skills. We checken graag of je het nodige talent in huis hebt, om carrières en bedrijven een boost te geven!
- Interview met de manager of teamleader
Tijd om je toekomstige manager te leren kennen, tijdens een persoonlijk gesprek.
- Proefdag
De allerbeste manier om een duidelijk beeld te krijgen van de sfeer en het werk bij Gentis.
- Reverse interview
We draaien de rollen om: jij stelt de vragen en wij antwoorden!