Over ons
Your partner in HR Op zoek naar nieuwe collega’s? Graag een beeld van de talenten binnen uw bedrijf? Op onze expertise kunt u rekenen. Binnen human resources zijn de werving en evaluatie van kandidaten essentiële elementen die een bedrijf helpen gezond te blijven en te groeien. Het is dus belangrijk dat u daar als werkgever genoeg aandacht aan besteedt. Nochtans is het niet altijd eenvoudig om de juiste persoon op de juiste plaats te krijgen. Vaak duurt het even voordat alles in kannen en kruiken is. Wist u dat het gemiddeld 60 uur duurt om een nieuw personeelslid aan te werven? Die 60 uur zou u ook kunnen besteden aan uw hoofdactiviteit … Bij Group S - Select maken we er een erezaak van om u snel en efficiënt aan de ideale kandidaat te helpen. De werving en evaluatie van uw kandidaten zijn bij ons in goede handen.
Functieomschrijving
Notre client, une entreprise de renom spécialisée dans l’entretien, la rénovation et la construction d’équipements industriels, recherche un(e) Responsable de Projet Bilingue Français-Néerlandais passionné(e) par la construction industrielle.
Le poste est basé sur un site moderne situé en Flandre-Orientale, à proximité de la frontière néerlandaise, offrant un cadre de travail agréable et dynamique.
Ce rôle clé implique la gestion complète des projets de A à Z, avec un fort accent sur l’orientation client, l’optimisation des ressources et l’amélioration continue.
Vous évoluerez dans un environnement collaboratif où la communication fluide, la gestion efficace des équipes et la recherche constante de solutions sont au cœur de l’activité. Ce poste est une belle opportunité pour une personne dynamique, de terrain et orientée résultats, prête à relever des défis dans un secteur industriel en pleine croissance.
Votre mission :
En tant que Responsable de Projet, vous aurez la charge de superviser l'ensemble des aspects des projets, de la gestion technique à la gestion financière, tout en assurant la sécurité et la satisfaction du client.
Vos responsabilités :
- Gestion complète des projets : Suivi de l’exécution des travaux, gestion du budget, des ressources et des délais.
- Management des équipes : Coordination des équipes et sous-traitants pour garantir une exécution optimale des travaux.
- Relation client : Communication constante avec les clients, analyse des besoins, et proposition de solutions techniques et logistiques adaptées.
- Sécurité : Veiller à la conformité des chantiers aux normes de sécurité (VCA), réalisation d’inspections et gestion des risques.
- Qualité : Assurer la conformité des travaux aux exigences qualité, suivi des objectifs qualité mensuels.
- Environnement : Gestion des déchets et respect des normes environnementales sur les chantiers.
- Ressources humaines : Définir les besoins en personnel, gérer les équipes et optimiser les ressources humaines tout au long du projet.
- Achats : Négocier avec les fournisseurs et établir les demandes d'achats nécessaires aux chantiers.
- Administration : Gestion administrative des projets et suivi des documents contractuels et techniques
Offre:
- Un salaire compétitif accompagné d’avantages extra-légaux tels que des cheques repas, une voiture de société, une assurance hospitalisation, ect.
- Une opportunité de carrière au sein d’une entreprise innovante et dynamique, où l’optimisation des processus et la satisfaction client sont au cœur des priorités.
- Un environnement de travail collaboratif et stimulant, avec des projets diversifiés dans le secteur de la construction industrielle.
- Des possibilités d’évolution professionnelle au sein d’une organisation en croissance.
- Langues : Bilingue en français et néerlandais, avec une bonne maîtrise de l’anglais.
- Formation: Être titulaire d’un diplôme technique (Bac+2 en génie civil, chimie, ou dans une discipline similaire), ou disposer d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans un poste équivalent,
- Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques de base (Excel, Word, PowerPoint), certification VCA pour cadres opérationnels.
- Gestion de projet : Capacité à gérer plusieurs projets simultanément, à prendre des décisions rapidement et à respecter les délais.
- Orientation client : Forte capacité à comprendre les besoins clients et à optimiser la relation client pour garantir leur satisfaction.
- Rigueur et organisation : Travail méthodique, rigoureux et capacité à gérer les priorités sous pression.
- Leadership : Capacité à manager des équipes, à motiver et à optimiser les ressources humaines et matérielles sur le terrain.
- Passion pour la construction industrielle : Intérêt pour le secteur et motivation à participer à des projets techniques complexes.
Werkplek
We zoeken naar 2 profielen om in te vullen.
Samenvatting van de vacature
Maandelijks bruto salaris
tussen 4 000 € en 5 000 €
België
9000 Arrondissement of Ghent Ghent Belgium
Onze aanwervingsprocedure :
- Voorafgaande analyse en intakegesprek
Eerst willen we u goed leren kennen en te weten komen wat u precies verwacht en nodig hebt.
- Selectiegesprek
Tijdens een eerste telefonische screening evalueren we uw competenties, persoonlijkheid, waarden en motivatie zo objectief mogelijk.
- Psychotechnische testen
Via een reeks online tests stellen we onze evaluatie bij, zodat we vlot de job vinden die het best bij u past.
- Diepte-interviews
Tijdens het diepte-interview onderzoeken we of er een match is tussen uw profiel en de functie waarvoor onze klant een kandidaat zoekt.
- Referentiecontrole
We nemen systematisch contact op met een van uw vorige werkgevers voor een referentie. Alleen met uw toestemming, natuurlijk.