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HR Payroll Project Consultant
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Group S Select

  • Rue des Ursulines/ Ursulinenstraat , Bruxelles/Brussel, Belgium

HR Payroll Project Consultant

Employment type CDI
Éligibilité au travail à distance Hybride
Localisation Bruxelles/Brussel, Belgium
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Your partner in HR

Que vous cherchiez à recruter de nouveaux collaborateurs ou à cartographier vos talents internes, vous pouvez compter sur notre expertise.

Le recrutement et l'évaluation des candidats constituent des éléments essentiels des ressources humaines, qui contribuent à la santé et à la croissance d’une entreprise. L’employeur doit donc y consacrer suffisamment d’efforts.

Pourtant, placer la bonne personne au bon poste n'est pas si facile et peut prendre un certain temps. Saviez-vous que le recrutement d’un nouveau travailleur prend en moyenne 60 heures ?

60 heures que vous pourriez consacrer à votre core business...

Chez Group S - Select, nous mettons un point d’honneur à vous aider à dénicher le bon candidat, rapidement et efficacement ! Avec nous, le recrutement et l’évaluation de vos candidats sont entre de bonnes mains.

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En savoir plus

Bij Group S Management Services krijg je de kans om jouw HR-carrière in de hoogste versnelling te zetten! Wij zijn een team van enthousiaste professionals die gepassioneerd zijn door het adviseren, implementeren en beheren van diverse HR-projecten bij klanten in heel Vlaanderen. Wil jij betrokken worden bij uitdagende projecten en een brede ervaring opdoen? Dan is deze functie iets voor jou!


Functie:

Als HR Project Consultant bij Group S Management Services neem je diverse HR-rollen op je, afgestemd op de behoeften van onze klanten. Je ondersteunt bedrijven als Payroll Officer, staat in voor personeelsadministratie en loonbeheer, voert verschillende HR-opdrachten uit als partner voor management/werknemers (HRBP) of neemt de rol van Talent Acquisition op jou.


Taken:

  • Bedrijven ondersteunen als Payroll Officer.
  • Personeelsadministratie en loonbeheer verzorgen.
  • Recruiter zijn om bedrijven te helpen de juiste talenten te vinden.
  • Diverse HR-opdrachten uitvoeren als HRBP.
  • Klanten adviseren over best practices en innovatieve HR-oplossingen.
  • Sterke klantrelaties onderhouden en mogelijkheden voor verdere samenwerking identificeren.
  • Flexibel inspelen op veranderende projectvereisten.
  • Projecten ondersteunen en uitwerken, zoals L&D, Onboarding, en meer.

Profiel:

  • Aantoonbare ervaring in HR
  • Sterke affiniteit met HR-processen en -strategieën.
  • Goede communicatie- en adviesvaardigheden.
  • Hoge mate van flexibiliteit en aanpassingsvermogen.
  • Proactieve en resultaatgerichte mindset.
  • Een teamspeler die ook schittert in zelfstandigheid.
  • Bereid om zich te verplaatsen naar klanten op verschillende locaties in combinatie met hoofdkantoor of thuiswerk

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