**Profiel**
- Je werkt gestructureerd en hebt een voorliefde voor het schrijven van nette, onderhoudbare code.
- Je hebt geen moeite met het begeleiden en coachen van junior ontwikkelaars.
- Je hebt een sterke Agile mindset en bent goed thuis in de Scrum methodologie.
- Minimaal 3 jaar ervaring in .NET development, inclusief C#, .NET, Visual Studio, Entity Framework, LINQ en NuGet.
- Je hebt een solide begrip van development best practices zoals design principes, design patterns, versiebeheer met Git en het schrijven van unit tests.
- Ervaring met Continuous Integration en Continuous Delivery (CI/CD), bij voorkeur met Azure DevOps, is gewenst.
- Begrippen zoals microservices, containers, servicebussen en event-driven architecturen zijn je bekend.
- Ervaring met tools als Azure DevOps, Git, SQL Server en Azure Cloud zijn een voordeel.
- Je hebt ook ervaring met front-end ontwikkeling, bij voorkeur in Angular en/of React.
- Je hebt een proactieve houding en bent resultaatgericht in het oplossen van problemen, waarbij open communicatie belangrijk is.
- Je bent ervaren in het realiseren van softwareoplossingen van hoge kwaliteit.
- Vloeiend in zowel Nederlands als Engels.
- Het behalen van Microsoft certificaten is een pré, of je staat open om deze in de toekomst te behalen.
**Aanbod**
- Groei en ontwikkeling staan voorop. Bij ons krijg je de kans om je verder te ontplooien door middel van persoonlijke coaching en gerichte opleidingstrajecten.
- Vertrouwen en een open communicatiestijl zijn voor ons essentieel voor een goede samenwerking.
- We organiseren regelmatig leuke evenementen zoals maandelijkse filmavonden, technische workshops (inclusief pizza) en sportieve activiteiten om de betrokkenheid binnen het team te vergroten.
- Je werkt aan uitdagende projecten bij prominente klanten in Vlaanderen en Brussel, met de mogelijkheid om vanuit huis te werken of in een regio dicht bij jouw woonplaats.
- Wij bieden een competitief salaris met aantrekkelijke extra voordelen zoals een bedrijfswagen met tankkaart, een internetvergoeding, thuiswerkvergoeding, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering en een verlofpakket bestaande uit 20 vakantiedagen en 6 ADV-dagen.