Fonctions principales :

• Assurer la gestion et le suivi des initiatives liées à la santé et au bien-être au travail conformément aux exigences QHSE.
• Mettre en œuvre et contrôler les politiques de santé au travail et garantir la conformité aux normes réglementaires nationales et internationales.
• Collaborer avec les équipes internes afin de sensibiliser et former le personnel sur les bonnes pratiques en matière de santé, sécurité et bien-être.
• Contribuer à l’analyse des risques professionnels et à l’élaboration des plans de prévention.
• Participer aux audits de sécurité et proposer des actions correctives en cas de non-conformité.
• Conduire ou supporter les investigations d’incidents liés à la sécurité en analysant les causes et suggérant des mesures préventives.
• Utiliser les outils logiciels dédiés à l’évaluation des risques professionnels ainsi qu’au suivi de la conformité réglementaire.
• Soutenir la gestion et la communication des obligations relatives à la sécurité incendie, en conformité avec la réglementation et par des actions de prévention.
• Veiller au respect des exigences spécifiques liées à la certification IFS dans tous les aspects du système QHSE.

Compétences requises :

• Maitrise approfondie des missions d’Adviseur en Prévention Niveau I, incluant la législation et les pratiques de prévention en entreprise.
• Connaissance des réglementations en matière de sécurité incendie et capacité à intervenir dans l’ingénierie de sécurité incendie.
• Expérience dans l’utilisation de logiciels d’évaluation des risques et de gestion de la conformité.
• Pratique des audits internes QHSE et suivi des plans d’actions qui en découlent.
• Compétence dans l’analyse et l’enquête sur les incidents liés à la sécurité au travail.
• Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral comme à l’écrit pour assurer une communication efficace et le traitement de documents techniques multilingues.
• Certification IFS obligatoire pour valider l’adéquation des pratiques et garantir le respect des exigences spécifiques du secteur.

Nous recherchons des candidats passionnés par la sécurité, dotés d’un excellent sens des responsabilités et d’une solide expérience dans la prévention et la gestion des risques en milieu de la construction.

• Compétences relationnelles : Capacité à communiquer efficacement avec toutes les parties prenantes, faire preuve de diplomatie et d’influence pour faire évoluer les comportements en matière de sécurité.
• Qualités d’analyse : Esprit critique, rigueur et capacité à auditer, identifier les dangers, analyser les incidents et proposer des solutions efficaces pour renforcer la culture sécurité sur le terrain.
• Orientation réglementaire : Excellent niveau de connaissances des réglementations en santé-sécurité, avec une attention particulière à la conformité et à la veille continue des évolutions légales.
• Autonomie et initiative : Nous apprécions les personnes proactives, capables de prendre des initiatives, de travailler de manière indépendante tout en restant un membre engagé de l’équipe.
• Maîtrise linguistique : Les candidats doivent être parfaitement à l’aise aussi bien en français qu’en anglais, à l’oral comme à l’écrit, afin d’interagir dans un contexte international et multiculturel.
• Formations et certifications : Le certificat Conseiller en prévention niveau 1 est indispensable ; une expérience dans l’application de la règlementation incendie ou l’utilisation d’outils de gestion des risques et de conformité est un atout supplémentaire.
• Engagement et pédagogie : Nous favorisons les personnalités pédagogues, capables de partager leur expertise, de former et de sensibiliser avec enthousiasme et pragmatisme.

Ce poste conviendra à une personne impliquée, dotée d’une forte intégrité, qui souhaite contribuer durablement à l’amélioration de la santé et du bien-être au travail dans le secteur de la construction.