Cabinets de Conseil & RPOs

Respectez chaque SLA, Gagnez chaque client

Wiggli réunit vitesse et qualité sur une seule plateforme. Recherche IA, shortlists instantanées, VMS et FMS intégrés pour sourcer, évaluer et soumettre les bons profils.

Avant tout le monde
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Adopté par des équipes lassées des process de recrutement chaotiques

Pourquoi les cabinets de conseil et les RPOs choisissent Wiggli

Soumissions ultra-rapides
L’IA évalue les profils selon les critères du client en quelques secondes. Filtrez les scores - par exemple, à >90 % - et envoyez vos shortlists sans délai.
Une qualité démontrable
Wiggli génère une explication claire du matching entre chaque profil et le rôle recherché. Vous montrez à vos clients pourquoi chaque candidat est pertinent.
Freelances, fournisseurs et talents internes, au même endroit
ATS, VMS et FMS intégrés : recherchez parmi vos salariés, vos freelances ou vos partenaires sans changer d’outil.
Donnez confiance aux recruteurs juniors
Wiggli agit comme un copilote conscient du domaine, aidant les recruteurs juniors à évaluer avec assurance l’adéquation des candidats, même pour des rôles complexes dans des secteurs comme l’ingénierie, la finance ou la data science.

Wiggli a fait passer notre taux de placement à plus de 95%. Nous respectons désormais chaque SLA sans ajouter de personnel.

Joakim Demeure - Managing Director, Europe, Gentis

Recherche par prompt

Insérez vos critères de recherche (description de job, certification, seniorité, etc.).

Wiggli scanne une base de données de 850M+ de profils et livre une liste de candidats actifs et passifs correspondants.

Interface de recherche de talents Wiggli avec invite intelligente, profil similaire et filtres manuels pour recruter plus rapidement.

Contacts vérifiés

Wiggli est connecté à plus de 14 sources fiables, entièrement conformes au RGPD pour fournir les coordonnées des candidats (adresses emails, numéros de téléphone) toujours à jour.

Scoring IA & résumés candidats

Les profils sont classés selon différents niveaux : excellent, moyen ou faible. En les ajoutant à l’ATS, une fiche d’évaluation est automatiquement générée, prête à être partagée avec le client.

Wiggli évalue les candidats selon l’adéquation au poste, l’expérience et les compétences, avec des résumés clairs et professionnels.

Faites plus avec l’équipe que vous avez

Du sourcing à la présélection, Wiggli réduit le travail manuel, accélère la montée en compétence des recruteurs juniors et vous aide à augmenter vos placements sans augmenter vos effectifs.
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Publication multi-canal & centralisation des candidatures

Diffusez le job une seule fois et collectez les candidatures de plus de 2000 jobboards, de vos cooptations et de vos fournisseurs.

Tout arrive dans un seul pipeline déjà trié

Wiggli ATS diffuse vos offres sur plusieurs canaux et crée automatiquement un pipeline de candidats pour accélérer le recrutement.

Gestion des fournisseurs & freelances

Invitez vos partenaires, suivez leur performance, et gérez tout (offres, contrats, factures) sans quitter Wiggli.

Freelances connectés dans un réseau mondial via le Freelance Management System de Wiggli.

La plateforme de recrutement tout-en-un dont vous avez besoin

Vous gérez vos clients, vos talents et vos contractuels, sans friction.

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